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📋 赛事摘要
【比赛分析】
作为体育机构、企业和人才双向奔赴的一个公益纽带，首个国家级公益性体育人才就业创业服务平台——“中国体育招聘”在2025 年的1月15日正式上线运营。
体育总局创新打造“中国体育招聘”平台的目的，是为了对接更为广阔的体育产业“沃土”，畅通人才流动毛细血管，努力形成促进体育人才更好发展的良性循环。平台上线后，将更好促进体育人才科学、高效流动和配置，为退役运动员及体育行业从业者提供多样化的就业与创业支持；为全国体育院校毕业生高质量就业拓宽视野、增添渠道；为全国各类体育机构搭建更为丰富的人才、政策、项目、资金等要素体系。
1月15日上午，在国家体育总局召开的“中国体育招聘”发布会上，由体育总局人事司指导，中华全国体育基金会资助，体育总局体育基金管理中心开发的该平台启动，开始向社会提供就业创业公益服务。
国家体育总局人事司副司长吴绍猛说：“人才是推动体育事业高质量发展的核心动能。去年 9 月，中共中央、国务院发布了关于实施就业优先战略、促进高质量充分就业的意见。《“十四五”体育人才发展规划》明确提出，要“搭建高校毕业生和退役运动员就业创业信息服务平台”；2023 年，总局制定印发《体育强国建设人才规划（2023-2035 年）》，明确提出通过建立全国“一盘棋”体育人才工作格局，促进各方面人才涌现和发挥作用，为 2035 年建成体育强国提供有力人才支撑。“
据悉，“中国体育招聘”的上线运营是贯彻落实体育总局《“十四五”体育人才发展规划》《体育强国建设人才规划（2023-2035年）》的重点任务之一，拓展了体育人才工作领域，是体育人才工作改革创新的有益尝试。该平台将有力推动包括退役运动员在内的各类体育人才就业创业，促进各类体育生产要素自由流动和高效配置，构建推动体育产业高质量发展的体育资源生态圈，打造集“公信力、专业性、市场化、影响力”于一体的全国体育人才统一大市场。为促进全社会高质量就业贡献体育力量。
发布会上，体育总局人事司向北京、吉林、上海、江苏、山东、河南、重庆、宁夏等8个地区体育局颁发了平台建设试点单位证书；体育基金管理中心、中华全国体育基金会向北京体育大学等3所体育院校、安踏体育用品集团有限公司等3家优秀企业颁发了平台合作示范点证书；体育总局举重摔跤柔道运动管理中心、中国高尔夫球协会、全国普通高校毕业生体育服务行业就业创业指导委员会分别与体育基金管理中心签署了平台建设合作协议，发布会将凝聚各方力量，共同推动“中国体育招聘”平台高质量建设。
（周超）
【球队数据】
齐鲁晚报·齐鲁壹点
中超间歇期结束，联赛收官冲刺阶段正式开启！10月11日晚7：35，山东泰山将在客场挑战重庆铜梁龙，10日下午，泰山教练唐田和球员黄政宇出席了赛前新闻发布会。唐田回顾了联赛间歇期的备战情况，并对U23国足获得亚运会铜牌表示了祝贺。
受国字号球队征调的影响，泰山在间歇期阵容残缺，9名球员缺席大部分合练，球队整体备战节奏被打乱。不过令唐田感到欣慰的是，留守基地的队员丝毫没有松懈。“王大雷、郑铮、黄政宇、李源一等老队员，撑起了球队框架。”在他看来，老将们以身作则，高质量完成训练，也让他对本场硬仗更有底气。
“当下的中国足球，这样的胜利太重要了。”唐田在祝贺亚运队夺铜时这样说道。在刚刚结束的名古屋亚运会上，泰山多名球员为国出战，唐田也期待他们以这次比赛为契机，未来继续打磨自己，为泰山队和中国足球做出更多贡献。
本赛季中超仅剩最后四轮，球队的最终成绩和年轻球员的培养，成为球迷与媒体关注的焦点。当被问及球队收官目标与新人用人规划时，唐田表示，在成绩层面，泰山希望每场比赛都能零封对手，进更多球，拿到更多的积分。而在球迷热议的年轻球员使用问题上，唐田自信地说：“我们现在对年轻球员的使用，是独一档的存在。”同时他也认为，年轻球员不能为了用而用，要在合适的时间给他们机会，不想让他们背负太大的压力。
【历史交锋】
世界杯小组赛第二轮，德国1比1平西班牙，出线形势不容乐观。
弗利克也谈到菲尔克鲁格的进球：“这就是他在球场上的原因。他在德甲联赛中打进了10个球。他完成机会的决心很好，今天对我们来说很关键。”
弗里克指出：“这是一场非常有趣的足球比赛。每位球迷今天都得到了回报。对球队战斗到最后，表现值得高度赞扬。但我们只迈出了第一步，对阵哥斯达黎加，我们想迈出第二步，进入16强“。
德国队教练弗利克赛后表示：“我们作为一个团队相处得很好，尽管有人读出了不同的东西。团队今天所做的一切是非常出色的。我真的很自豪。我们面对的是一支在足球方面很出色的球队，我们在平等的基础上与他们交手。球队的心态很出色。”
（伊万）
【球员介绍】
近日，欧洲四大足球联赛英超、德甲、西甲和意甲联赛发表联合
这封公开信是英超、德甲、西甲、意甲联赛四位首席执行官联合发布的，非常罕见。四大联赛在信中说，国际足联的管理目前出现了大问题，包括要把世界杯股权出售给私人投资者、美加墨世界杯上美国队前锋巴洛贡得了红牌却免于停赛的事件……都太离谱了。信中还提到各大联赛和国际足联的一些长期矛盾，比如国际比赛日的国家队比赛越来越多，影响球员参加联赛的状态等等。核心意思是：国际足联现在必须改革。
但是，这个联合
怎么改？四大联赛提出三点主要诉求：一是组建一个全新的决策机构，邀请各足协、联赛、俱乐部代表和球员工会代表一起做出重大决策；二是所有的重大决策要公开透明，要有事实依据，不要出现像出售世界杯股权这样的暗箱操作；三是把国际足联的管理职能和商业职能分开，四大联赛认为国际足联的管理者目前权力太大，既制定规则，还掌握所有资金，且有政治权力，这是不合适的。
会影响未来的国际足联主席竞选吗？
这次的联合
虽然是从自身的利益出发，但四大联赛对国际足联的批评和对未来改革的诉求还是比较合理的。出售世界杯股份的事件和巴洛贡的红牌事件都有事实依据，并不是凭空质疑。四大联赛对未来改革的诉求很多也都是常识性的，是很正常的要求。
这些诉求合理吗？国际足联将如何应对？
但想要达到目的，目前来看不是那么容易，更有可能的是，只有部分诉求得到满足。如四大联赛提出的管理职能和商业职能分开这样的诉求，就不太可能实现。
什么是“根本性”治理改革？欧洲四大联赛为何罕见地集体发声？国际足联将如何应对？这对未来的国际足联主席选举又是否会有影响？
当地时间2026年9月19日，德甲联赛第四轮汉堡对阵科隆的比赛中，科隆队球衣上的德甲联赛标志。
总台环球资讯观察员高佳义带来分析。
四大联赛的主要诉求是什么？
总结来看，就是希望削弱国际足联主席的权力，增加联赛和俱乐部的话语权。四大联赛的逻辑是：世界上最好的球员都效力于联赛，是俱乐部发工资，而联赛却没有任何话语权，但国际足联却享受着球员带来的商业价值。这种情况必须改变。
国际足联和因凡蒂诺本人最近一直在斡旋和自救。因凡蒂诺9月22日向211个成员协会发出官方信函，表示愿就国际足联的改革进行对话和磋商，提出了至少两项改革计划。这说明，因凡蒂诺已经意识到自己面临担任国际足联主席十年来最严重的信任危机，所以，他会主动让出一些权力进行重新分配，以换取更多成员协会的支持。
四大联赛对国际足联未来的改革提出三点诉求：一是组建一个全新的决策机构；二是重大决策必须公开透明且实事求是；三是需要将监管职能和商业职能进行分割。
对于反对因凡蒂诺阵营来说，四大联赛的
面对四大联赛的联合
事态未来会如何发展？
四大联赛的联合
国际足联主席因凡蒂诺
作为体育机构、企业和人才双向奔赴的一个公益纽带，首个国家级公益性体育人才就业创业服务平台——“中国体育招聘”在2025 年的1月15日正式上线运营。
体育总局创新打造“中国体育招聘”平台的目的，是为了对接更为广阔的体育产业“沃土”，畅通人才流动毛细血管，努力形成促进体育人才更好发展的良性循环。平台上线后，将更好促进体育人才科学、高效流动和配置，为退役运动员及体育行业从业者提供多样化的就业与创业支持；为全国体育院校毕业生高质量就业拓宽视野、增添渠道；为全国各类体育机构搭建更为丰富的人才、政策、项目、资金等要素体系。
1月15日上午，在国家体育总局召开的“中国体育招聘”发布会上，由体育总局人事司指导，中华全国体育基金会资助，体育总局体育基金管理中心开发的该平台启动，开始向社会提供就业创业公益服务。
国家体育总局人事司副司长吴绍猛说：“人才是推动体育事业高质量发展的核心动能。去年 9 月，中共中央、国务院发布了关于实施就业优先战略、促进高质量充分就业的意见。《“十四五”体育人才发展规划》明确提出，要“搭建高校毕业生和退役运动员就业创业信息服务平台”；2023 年，总局制定印发《体育强国建设人才规划（2023-2035 年）》，明确提出通过建立全国“一盘棋”体育人才工作格局，促进各方面人才涌现和发挥作用，为 2035 年建成体育强国提供有力人才支撑。“
据悉，“中国体育招聘”的上线运营是贯彻落实体育总局《“十四五”体育人才发展规划》《体育强国建设人才规划（2023-2035年）》的重点任务之一，拓展了体育人才工作领域，是体育人才工作改革创新的有益尝试。该平台将有力推动包括退役运动员在内的各类体育人才就业创业，促进各类体育生产要素自由流动和高效配置，构建推动体育产业高质量发展的体育资源生态圈，打造集“公信力、专业性、市场化、影响力”于一体的全国体育人才统一大市场。为促进全社会高质量就业贡献体育力量。
发布会上，体育总局人事司向北京、吉林、上海、江苏、山东、河南、重庆、宁夏等8个地区体育局颁发了平台建设试点单位证书；体育基金管理中心、中华全国体育基金会向北京体育大学等3所体育院校、安踏体育用品集团有限公司等3家优秀企业颁发了平台合作示范点证书；体育总局举重摔跤柔道运动管理中心、中国高尔夫球协会、全国普通高校毕业生体育服务行业就业创业指导委员会分别与体育基金管理中心签署了平台建设合作协议，发布会将凝聚各方力量，共同推动“中国体育招聘”平台高质量建设。
（周超）
【球队数据】
齐鲁晚报·齐鲁壹点
中超间歇期结束，联赛收官冲刺阶段正式开启！10月11日晚7：35，山东泰山将在客场挑战重庆铜梁龙，10日下午，泰山教练唐田和球员黄政宇出席了赛前新闻发布会。唐田回顾了联赛间歇期的备战情况，并对U23国足获得亚运会铜牌表示了祝贺。
受国字号球队征调的影响，泰山在间歇期阵容残缺，9名球员缺席大部分合练，球队整体备战节奏被打乱。不过令唐田感到欣慰的是，留守基地的队员丝毫没有松懈。“王大雷、郑铮、黄政宇、李源一等老队员，撑起了球队框架。”在他看来，老将们以身作则，高质量完成训练，也让他对本场硬仗更有底气。
“当下的中国足球，这样的胜利太重要了。”唐田在祝贺亚运队夺铜时这样说道。在刚刚结束的名古屋亚运会上，泰山多名球员为国出战，唐田也期待他们以这次比赛为契机，未来继续打磨自己，为泰山队和中国足球做出更多贡献。
本赛季中超仅剩最后四轮，球队的最终成绩和年轻球员的培养，成为球迷与媒体关注的焦点。当被问及球队收官目标与新人用人规划时，唐田表示，在成绩层面，泰山希望每场比赛都能零封对手，进更多球，拿到更多的积分。而在球迷热议的年轻球员使用问题上，唐田自信地说：“我们现在对年轻球员的使用，是独一档的存在。”同时他也认为，年轻球员不能为了用而用，要在合适的时间给他们机会，不想让他们背负太大的压力。
【历史交锋】
世界杯小组赛第二轮，德国1比1平西班牙，出线形势不容乐观。
弗利克也谈到菲尔克鲁格的进球：“这就是他在球场上的原因。他在德甲联赛中打进了10个球。他完成机会的决心很好，今天对我们来说很关键。”
弗里克指出：“这是一场非常有趣的足球比赛。每位球迷今天都得到了回报。对球队战斗到最后，表现值得高度赞扬。但我们只迈出了第一步，对阵哥斯达黎加，我们想迈出第二步，进入16强“。
德国队教练弗利克赛后表示：“我们作为一个团队相处得很好，尽管有人读出了不同的东西。团队今天所做的一切是非常出色的。我真的很自豪。我们面对的是一支在足球方面很出色的球队，我们在平等的基础上与他们交手。球队的心态很出色。”
（伊万）
【球员介绍】
近日，欧洲四大足球联赛英超、德甲、西甲和意甲联赛发表联合
这封公开信是英超、德甲、西甲、意甲联赛四位首席执行官联合发布的，非常罕见。四大联赛在信中说，国际足联的管理目前出现了大问题，包括要把世界杯股权出售给私人投资者、美加墨世界杯上美国队前锋巴洛贡得了红牌却免于停赛的事件……都太离谱了。信中还提到各大联赛和国际足联的一些长期矛盾，比如国际比赛日的国家队比赛越来越多，影响球员参加联赛的状态等等。核心意思是：国际足联现在必须改革。
但是，这个联合
怎么改？四大联赛提出三点主要诉求：一是组建一个全新的决策机构，邀请各足协、联赛、俱乐部代表和球员工会代表一起做出重大决策；二是所有的重大决策要公开透明，要有事实依据，不要出现像出售世界杯股权这样的暗箱操作；三是把国际足联的管理职能和商业职能分开，四大联赛认为国际足联的管理者目前权力太大，既制定规则，还掌握所有资金，且有政治权力，这是不合适的。
会影响未来的国际足联主席竞选吗？
这次的联合
虽然是从自身的利益出发，但四大联赛对国际足联的批评和对未来改革的诉求还是比较合理的。出售世界杯股份的事件和巴洛贡的红牌事件都有事实依据，并不是凭空质疑。四大联赛对未来改革的诉求很多也都是常识性的，是很正常的要求。
这些诉求合理吗？国际足联将如何应对？
但想要达到目的，目前来看不是那么容易，更有可能的是，只有部分诉求得到满足。如四大联赛提出的管理职能和商业职能分开这样的诉求，就不太可能实现。
什么是“根本性”治理改革？欧洲四大联赛为何罕见地集体发声？国际足联将如何应对？这对未来的国际足联主席选举又是否会有影响？
当地时间2026年9月19日，德甲联赛第四轮汉堡对阵科隆的比赛中，科隆队球衣上的德甲联赛标志。
总台环球资讯观察员高佳义带来分析。
四大联赛的主要诉求是什么？
总结来看，就是希望削弱国际足联主席的权力，增加联赛和俱乐部的话语权。四大联赛的逻辑是：世界上最好的球员都效力于联赛，是俱乐部发工资，而联赛却没有任何话语权，但国际足联却享受着球员带来的商业价值。这种情况必须改变。
国际足联和因凡蒂诺本人最近一直在斡旋和自救。因凡蒂诺9月22日向211个成员协会发出官方信函，表示愿就国际足联的改革进行对话和磋商，提出了至少两项改革计划。这说明，因凡蒂诺已经意识到自己面临担任国际足联主席十年来最严重的信任危机，所以，他会主动让出一些权力进行重新分配，以换取更多成员协会的支持。
四大联赛对国际足联未来的改革提出三点诉求：一是组建一个全新的决策机构；二是重大决策必须公开透明且实事求是；三是需要将监管职能和商业职能进行分割。
对于反对因凡蒂诺阵营来说，四大联赛的
面对四大联赛的联合
事态未来会如何发展？
四大联赛的联合
国际足联主席因凡蒂诺
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